随着抖音的快速普及，越来越多的企业开始考虑在抖音平台上进行营销推广。而为了更好地管理企业在抖音平台上的宣传内容，抖音推出了企业号功能，方便企业集中管理员工的账号、发布和推广的内容等。下面，就让我们来了解一下如何开通抖音企业号员工账号。
一、申请开通企业号
首先，企业需要在抖音官网（www.douyin.com）上提交企业开通企业号的申请，提交后需耐心等待审核。审核通过后，企业管理员可以登录企业号管理界面，并在员工管理中进行添加或导入员工数据。
二、如何添加员工账号
1、新建员工账号
企业管理员在员工管理界面中单击“新建员工账号”按钮，然后填写员工信息，包括员工姓名、昵称、手机号码、密码等。如果新增的员工为外部顾客或者合作伙伴，在填写完相应信息之后，需要设置相应的权限。
2、批量导入员工数据
对于企业规模较大，员工数量较多的企业，新建员工账号的方式显然不够快捷。此时，企业管理员可以使用批量导入员工数据的方式，大大提高员工账号的导入速度。
三、员工账号权限设置
企业管理员在管理界面中可以设定员工账号的不同权限，根据员工的职务、岗位等来分配不同的权限。同时，企业管理员还可以设置员工账号的审核和发布权限，控制员工发布的内容是否符合企业的管理要求。
四、员工账号的删除
如果公司的员工离职或者岗位调整，企业管理员需要及时将员工账号删除或者进行角色变更。这样不仅可以避免公司数据的泄漏，也有助于减少因为员工离职带来的企业经营风险。
五、如何管理员工账号
管理员在登陆企业号后台，在“员工管理”界面可以实现对员工账号的管理，包括新建员工账号、批量导入员工数据、员工账号权限设置和删除员工账号等。此外，企业管理员还可以在企业号后台设置员工账号的数据权限、工作台布局等。
最后，小编提醒各位企业管理员，在使用抖音企业号开通员工账号时一定要认真审核员工信息，并严格控制员工发布的内容。只有做好全面管理，企业才能在抖音平台上获得更好的营销效果。
