7月12日，大学生小凯收到兼职中介给他发的短信，说有一个派单扫楼的岗位缺人，工作时间5天，每天100元。小凯和同学商量后就打算和班级另外5人一起去兼职。拨打了短信上的电话，公司让小凯第二天去面试。第二天按照地址，小凯和同学来到了公司，到了发现还有很多和他们一样的学生也在外面等待。面试时，督导指明派单起码三天，工资五天以后结算。小凯心想反正也不着急用钱，于是就答应了。台风刚过的天气非常炎热，小凯和同学两人一组，背着大袋的资料，在市区开始扫楼派单，每天的工作量很大。
好不容易到了17号发完，小凯询问工资时却怎么也联系不上督导，打电话也没有人接，小凯就意识到自己可能被骗了。小凯立即和多名同学到当初面试的地方打算讨个说法，却发现早就有很多当时一起派单的同学在等待。询问后得知这么多人的情况和小凯一样，都没有结算工资。 小凯看涉及的人数将近100人于是果断报了案，7月19日警方和该公司负责人取得联系后，公司方面却表示工资款早在7月17日就转账给督导了，不可能19日还没有发到学生手里。于是警方联系督导的号码，却无人接听，微信消息也没有人回复。小凯给我们算了一笔账，约100个学生，每人工作5天，每日工资是100元，那么督导手里的工资款将近有5万元。小凯在自叹自己不走运的同时也指出，现在兼职薪资发放的流程存在着很多隐患急需解决。
在实际兼职情况中商家不可能直接联系学生，督导作为兼职中间环节，在兼职流程中扮演了非常重要的角色。兼职市场不规范，薪资发放流程繁琐混乱一直是很让商家和学生头疼。特别是在某些大规模兼职工作结算工资时，往往由商家先把工资款转给督导，然后由督导依次发给兼职人员。如此一来就留下了非常大的隐患。督导支付工资是否准时准额，工资发放是否对人对岗，这些问题如果处理不好，很容易纠结成一团乱麻，严重影响工作效率。如果这个问题不解决将会有更多的学生和商家的权益受到侵犯。
如今，淘兼职APP的行业内首创团队转账功能正式上线。商家在淘兼职APP上注册企业后，可以在线添加各个督导的账户组建团队，进行团队管理。在团队里商家可以清晰地查看每个督导所发放的岗位情况。结算工资时使用团队转账功能，商家不仅可以给团队的成员转账，让成员自主支付工资，管理员也有权限看到团队成员的岗位，直接支付工资。
值得一提的是，商家选择某一个督导的账户后，打款时只能指定某个对应岗位，这样一来工资动向清晰透明，界面操作简单，信息明确，省去了商家电话不停的繁琐，有效地防止督导卷款，兼顾快捷和安全。不仅仅是商家的工资款有了保障，学生也能最大地维护了自己的权益。淘兼职想你所想，致力于优化兼职流程的方方面面，拒绝空谈，行动发声。
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